процент выплаты больничного от стажа

Самое важное на тему: "как оплачивается больничный: трудовой стаж для больничного листа 2020-2021. правила расчета" с комментариями профессионалов своего дела. Все вопросы вы можете задать в комментариях.

Стаж для больничного листа — это продолжительность трудовой деятельности работника. Он является важным показателем, который необходимо учитывать при расчете пособия по временной нетрудоспособности.

Читатели "Курьер. Среда. Бердск" интересуются как рассчитать трудовой стаж для оформления больничного листа. Иногда люди предпочитают и вовсе не уходить на больничный, переносить болезнь "на ногах" , чтобы не потерять деньги. В период пандемии такое поведение опасно не только для человека, но и для окружающих.

Какие периоды работы должны быть включены при подсчете стажа, кому предоставляется право на оформление больничного листа , а также каков размер выплаты поясняет "Курьер. Среда. Бердск".

Основание для оформления больничного листа:

● заболевание, травма, отравление и другие состояния, связанные с временной потерей трудоспособности;

● необходимость ухода за больным членом семьи;

● необходимость долечивания в санаторно-курортных учреждениях непосредственно после стационарного лечения;

● необходимость протезирования в условиях стационара

Размер пособия

Зависимость процента оплаты нетрудоспособности и стажа приведены в части 1 статьи 7 № 255-ФЗ от 29.12.2006. Процент выплаты составляет при непрерывной работе:

● 8 лет и более — 100%;
● более 5, но менее 8 лет — 80%;
● менее 5 лет — 60%.

Также в части 6 статьи 7 закона № 255-ФЗ прописана оплата больничного в зависимости от стажа, который составляет менее 6 месяцев. Она не превышает минимальную оплату труда за календарный месяц. Величина МРОТ на сегодняшний день установлена в размере 12 130 рублей.

Читайте так же:  участок для многодетных семей

Лист нетрудоспособности, выданный по причине беременности и родов, всегда оплачивается в 100% размере независимо от страхового стажа работы сотрудницы.

Самостоятельный расчет выплат по больничному

Для расчета больничного листа необходимо:

  1. Просуммировать заработки за последние 2 года работы, но только те, из которых работодатель делал страховые взносы;
  2. Разделить полученный результат на 730 дней;
  3. Умножить число дней, проведенных на больничном на итог, полученный во втором пункте. Данная цифра и будет суммой, положенной по больничному листу.

Сроки больничного

Согласно приказу Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 N 624Н "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" максимальная продолжительность больничного, который выписывается лечащим врачом составляет 15 дней. Если за этот период пациент не выздоровел, его отправляют на осмотр медицинской комиссии, которая может продлить срок до 10 месяцев, а в случае тяжелых заболеваний и травм-до 12 месяцев.

В этой ситуации болеющий сотрудник должен через каждые 15 дней приходить на освидетельствование медицинской комиссии. Комиссия оценивает ход лечения, реабилитацию и принимает окончательное решение о продлении или закрытии листка временной нетрудоспособности.

Максимальный период, на который могут открыть больничный зубной врач и фельдшер равен 10 дням.

Влияние стажа на оплату больничного листа в 2021 году

Статья рассказывает, как процент от стажа влияет на оплату больничного листа в 2021 году, разъясняет нюансы законодательства.

Как стаж влияет на размер начислений

Суммы выплат указываются в Законе № 255 «Об обязательном социальном страховании». В одной компании люди могут получать разные выплаты при расчете больничного листа. Сумма перечислений зависит от стажа.

Есть нюансы расчетов пособия по уходу за детьми. Имеются два варианта для оплаты больничного листа. Общие правила для расчета по стажу действуют, если ребенка лечат в больнице. Когда сотрудница сама сидит с ребенком дома, то по стажу оплачиваются первые 10 дней, а затем начисляются 50% от заработка.

Читайте так же:  расторжение брака в административном порядке

Стаж работы включает время выполнения обязанностей по договору, государственную службу, военную службу. Включается и другая работа, подлежащая страхованию.

Алгоритм расчетов

Сведения о стаже работы берутся из книжки. Когда человек представляет два бланка, то один из них не имеет юридической силы.

На практике случается, что трудовая книжка отражает не все периоды работы, и тогда требуются дополнительные документы.

Важно! Трудовая деятельность подтверждается договорами, выписками их приказов, а также отчислениями на социальное страхование. Периоды работы принимаются в стаж для больничного листа в 2021 году, если корректно оформлены документы.

Видео (кликните для воспроизведения).

Указываются необходимые реквизиты (дата, номер, ФИО работника и стаж). Если человек изменял фамилию, нужны документы, подтверждающие достоверность справок.

2 основных правила подсчета стажа.

  1. Каждые 30 дней берутся за месяц, а 12 месяцев – за год.
  2. Когда в документах не указывается месяц трудовой деятельности, то для расчетов берется 1 июля. Если в месяце не указываются даты, то учитывается 15-ое число.

Пример. Кузнецов С.Н. представил работодателю справку о военной службе. В документе указывается время службы с 2015 по 2016 год. Включается продолжительность с 1 июля 2016 по 1 июля 2021 года.

Итак, считаются время нахождения на военной службе и уход за ребенком. Женщина в период ухода за детьми не работает, но время включается для оплаты. За время декрета сотрудницы имеют действующий контракт с компанией.

Как делаются выплаты при стаже менее 6-ти месяцев

Если человек отработал менее 6-ти месяцев, то больничный лист считается исходя из минимального размера оплаты труда.

2 случая, когда больничный считается исходя из МРОТ:

  • работник не имел дохода предшествующее время;
  • расчетная база оказалась менее 24-кратного МРОТ.
Читайте так же:  на какие виды делится простой процесс труда

Когда доход человека превысил 24-кратный МРОТ, то происходит оплата больничного в зависимости от стажа. Однако общий размер пособия не должен быть выше минимального размера оплаты труда при стаже менее 6-ти месяцев.

Как размер выплат зависит от стажа

Если человек трудился более полугода, но менее 5-ти лет, то размер платежей составит 60% от дохода за 2 года. Есть важное правило: компания должна платить деньги даже бывшему сотруднику. Выплачиваются 60% от заработка, если человек стал временно нетрудоспособным в течение 30-ти дней после расторжения контракта. Правило установлено пунктом 2 статьи 7 Закона № 255.

Стаж для расчета больничного листа в 2021 году будет иметь значение, если человек сможет оспорить незаконное увольнение. Бухгалтер должен сделать корректировку. Выплаты делаются не позднее 10-ти дней с даты вступления судебного решения в силу.

Правила расчетов корректируются, если человек трудился от 5-ти до 8-ми лет. Процент оплаты больничного составляет 80% от средней заработной платы.

Если бухгалтер ошибся при расчетах, обязательно делается корректировка. Сначала составляется справка, где указывается об ошибке в выплатах, и затем на основании заявления работника производится перерасчет.

Больше всех повезло тем, кто трудился более 8-ми лет. Страховой стаж для больничного листа играет решающую роль. Сотрудники, отработавшие более 8-ми лет, получают 100% от заработка.

Есть один интересный момент. Если сотруднику не хватает несколько недель, чтобы стаж составил 8 лет, то выплачиваются 80%. Пока человек находится на больничном, также идет стаж. Но размер выплат не поменяется, если во время нетрудоспособности стаж увеличится до 8-ми лет.

Процент от стажа оплаты больничного листа в 2021 году зависит от выслуги на момент открытия листа нетрудоспособности. Руководство к действию утвердил Фонд социального страхования (письмо № 02-18/11-5676).

Читайте так же:  как получить справку о доходах в фсс

Порядок заполнения бланка

На больничном пишется страховой стаж. Информация заносится аккуратно, в пределах графы. Текст вносится печатными буквами черной ручкой.

Для всех расчетов отводятся 10 дней. Деньги выдаются одновременно с заработной платой. Как оплачивается период нетрудоспособности, зависит от вида выплат. В большинстве случаев делается однократная выплата, но некоторые осуществляются регулярно – например, пособие по уходу за ребенком.

Перед тем как принять лист, требуется проверить правильность заполнения. Иногда в больнице неправильно указывают фамилию работника или название компании.

Какие периоды включаются в стаж

Важно, какой стаж учитывается при расчете. Включаются не только работа по договору и военная служба, но и другие периоды. Человек не трудится, но время все равно засчитывается.

3 дополнительных периода, принимаемых для расчетов:

  • уход за ребенком;
  • уход за человеком, которому официально установлена первая группа инвалидности;
  • нахождение на больничном листе.

Минздравсоцразвития утвердил, как правильно рассчитать стаж по больничному листу (Приказ № 91 от 06.02.2007). Работа в качестве индивидуального предпринимателя включается, если есть подтверждение взносов в Фонд социального страхования.

Параметры для расчетов

Сколько процентов получит работник, зависит от того, сколько он отработал. Ответ по суммам зависит от следующих параметров:

  • продолжительность трудовой деятельности;
  • количество дней отсутствия в офисе;
  • средний доход, полученный за два года.

Считается доход за два предшествующих года. Полученная сумма делится на 730 дней. Если человек отработал 8 лет, то вся сумма платится полностью. Когда отработано 5 лет, то оплачиваться будут 60%.

Периоды, которые исключаются из стажа

Есть периоды, которые не берутся для расчетов:

  • время освобождения от трудовых обязанностей с сохранением заработной платы;
  • заключение под стражу или арест;
  • проведение судебной экспертизы.

Если человек специально нанес здоровью вред для получения выплат, в пособии отказывают.

Читайте так же:  нужно ли доверенность на ребенка по россии

Основания для снижения пособия

Есть случаи, когда оплачиваться пособие будет в меньшем размере:

  • человек нарушил предписания врачей или не приходил на осмотр вовремя;
  • травма получена в результате алкогольного опьянения.
Видео (кликните для воспроизведения).

Когда присутствует одно из этих условий, размер выплаты не будет превышать МРОТ.

процент выплаты больничного от стажа
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here